2020 there will be one and a half million vacancies to be filled within the digital sector. However, we see how each year decreases more than 3% the enrollments linked to these professions. So what is the current demand for talent in the mobile sector? What are the most demanded profiles? What competences are key? What do young people demand from companies? On the occasion of the celebration of the Saló de l’Ocupació Juvenil, Jordi de Juan, Managing Director of SlashMobility, has participated in a round table where these and other questions have been answered. We leave you a video summary with the most important conclusions about job opportunities in the mobile sector. ]]>
Según varios estudios, se prevé que en 2020 habrá un millón y medio de vacantes a cubrir dentro del sector digital. Sin embargo, vemos cómo cada año disminuyen más del 3% las matrículas vinculadas a estas profesiones. Entonces ¿cuál es la demanda actual de talento en el sector mobile? ¿Cuáles son los perfiles más demandados? ¿Qué competencias son clave? ¿Qué demandan los jóvenes a las empresas? Con motivo de la celebración del Saló de l’Ocupació Juvenil, Jordi de Juan, Managing Director de SlashMobility, ha participado en una mesa redonda donde se ha dado respuesta a estas y otras preguntas. Os dejamos un vídeo resumen con las conclusiones más importantes sobre las oportunidades laborales del sector mobile.



